Al via l'edizione 2025 della competizione mondiale Schneider Go Green Competition
Schneider Electric, il leader nella trasformazione digitale della gestione dell'energia e dell'automazione, apre le registrazioni per l'edizione 2025 di Schneider Go Green Competition.
Questa iniziativa, sostenuta dai programmi di Schneider Electric per l'educazione giovanile, l'imprenditoria e l'accesso all'energia, propone a squadre studentesche e giovani imprenditori e imprenditrici di tutto il mondo di creare soluzioni che promuovano un accesso affidabile all'energia, maggiore benessere e risparmio economico per la comunità.
Il tema della competizione di quest'anno è "Renewable Energy for Life & Livelihood' e ha una duplice declinazione. Da un lato si cercano proposte di soluzioni per l'agricoltura che usino l'energia solare, in ambiti quali il pre e post raccolto, la conservazione dei beni, la loro trasformazione. Dall'altro abbiamo soluzioni per micro-imprese, sempre alimentate ad energia solare, in aree quali il commercio, i servizi, la refrigerazione, la produzione.
Le registrazioni sono aperte fino al 31 maggio 2025: entro questa data i partecipanti, oltre a iscriversi, devono formare tra loro le squadre con cui competere. Ci sarà poi tempo fino al 30 giugno per inviare la proposta di progetto.
I vincitori si divideranno premi per un valore di 10.000 euro (6.000 per il primo posto, 2.500 per il secondo, 1.500 per il terzo) e ogni team riceverà anche un Solar Family Home Kit.
"Schneider Go Green Competition è un'iniziativa che dimostra il nostro impegno per coltivare la nuova generazione di talenti" ha dichiarato Charise Le, Chief Human Resources Officer di Schneider Electric. "Offriamo opportunità di formazione e di mentorship per dare gli strumenti con cui sviluppare soluzioni che rispondano alle sfide del presente. Questa gara non serve solo a promuovere la creatività e la collaborazione; essa si allinea con i nostri valori guida, l'azione e l'inclusione. Siamo orgogliosi di sostenere queste giovani menti, con tutta la loro diversità".
Lo sviluppo delle competenze dei giovani
Quest'anno Schneider Electric offre a tutti i partecipanti la possibilità di seguire un corso online premium della Schneider Electric University, "Get into Energy Transition", per sviluppare le loro competenze tecniche nell'area della sostenibilità e comprendere più a fondo i temi chiave della green economy. Questo percorso formativo è nato da una collaborazione internazionale tra il programma Youth Education & Enterpreneurship di Schneider e INCO: l'obiettivo è accelerare lo sviluppo di soluzioni scalabili e di impatto e preparare gli studenti a una carriera nel settore.
Anche la mentorship è un elemento chiave in Schneider Go Green Competition: le sessioni di mentoring aiutano i team a rifinire i dettagli delle loro idee, sviluppare soluzioni pratiche, comprendere quali applicazioni concrete possano trovare i loro progetti.
Il tema della competizione di quest'anno è "Renewable Energy for Life & Livelihood' e ha una duplice declinazione. Da un lato si cercano proposte di soluzioni per l'agricoltura che usino l'energia solare, in ambiti quali il pre e post raccolto, la conservazione dei beni, la loro trasformazione. Dall'altro abbiamo soluzioni per micro-imprese, sempre alimentate ad energia solare, in aree quali il commercio, i servizi, la refrigerazione, la produzione.
Le registrazioni sono aperte fino al 31 maggio 2025: entro questa data i partecipanti, oltre a iscriversi, devono formare tra loro le squadre con cui competere. Ci sarà poi tempo fino al 30 giugno per inviare la proposta di progetto.
I vincitori si divideranno premi per un valore di 10.000 euro (6.000 per il primo posto, 2.500 per il secondo, 1.500 per il terzo) e ogni team riceverà anche un Solar Family Home Kit.
"Schneider Go Green Competition è un'iniziativa che dimostra il nostro impegno per coltivare la nuova generazione di talenti" ha dichiarato Charise Le, Chief Human Resources Officer di Schneider Electric. "Offriamo opportunità di formazione e di mentorship per dare gli strumenti con cui sviluppare soluzioni che rispondano alle sfide del presente. Questa gara non serve solo a promuovere la creatività e la collaborazione; essa si allinea con i nostri valori guida, l'azione e l'inclusione. Siamo orgogliosi di sostenere queste giovani menti, con tutta la loro diversità".
Lo sviluppo delle competenze dei giovani
Quest'anno Schneider Electric offre a tutti i partecipanti la possibilità di seguire un corso online premium della Schneider Electric University, "Get into Energy Transition", per sviluppare le loro competenze tecniche nell'area della sostenibilità e comprendere più a fondo i temi chiave della green economy. Questo percorso formativo è nato da una collaborazione internazionale tra il programma Youth Education & Enterpreneurship di Schneider e INCO: l'obiettivo è accelerare lo sviluppo di soluzioni scalabili e di impatto e preparare gli studenti a una carriera nel settore.
Anche la mentorship è un elemento chiave in Schneider Go Green Competition: le sessioni di mentoring aiutano i team a rifinire i dettagli delle loro idee, sviluppare soluzioni pratiche, comprendere quali applicazioni concrete possano trovare i loro progetti.
Parole chiave: Automazione industriale, Digital Transformation
- Schneider Electric
- Thomas Palmini
- Fedele Maniglio
- ANIMA - Federazione delle Associazioni Nazionali dell'Industria Meccanica Varia ed Affine
- Schneider Electric